Maak complexe uitdagingen tastbaar

Expertise in mensen, processen en klantbeleving

Gedragen door het bedrijf

Focus op people management, ontwikkeling en inspirerend leiderschap

Efficiënte oplossingen

De resultaten zijn meteen inzetbaar en zorgen direct voor verschil.

Wetenschappelijk onderbouwde methodes

We leggen focus op resultaat met Lego Serious play, Lean Six Sigma,Design sprints, Facilitation,People Coaching,...

Plan een intakegesprek

The Missing Brick?

Als alles onduidelijk blijft, staat iedereen stil

Je kent het wel: de meetings stapelen zich op, maar beslissingen blijven uit. Rollen en processen voelen stroef, terwijl de druk om te presteren toeneemt. Ondertussen groeit de weerstand tegen verandering, en lijkt niemand zich écht eigenaar te voelen.

Het resultaat? Energieverlies, frustratie, en kansen die blijven liggen.

Wij maken complexiteit concreet

Bij The Missing Brick krijg je geen dikke rapporten of vage adviezen. Samen met je team bouwen we letterlijk inzicht in de kern van je uitdaging. Dankzij onze mix van LEGO® Serious Play®, Lean Six Sigma en people coaching maken we problemen tastbaar en vertalen we inzichten naar heldere actiepunten.

Na een traject of workshop staat iedereen achter dezelfde oplossing. En belangrijker: de échte verandering begint dan pas.

Onze missie en visie?

We dromen van organisaties waarin helderheid en eigenaarschap de standaard zijn.

Waar verandering geen obstakel is, maar een kans om samen sterker te worden. Waar ieder teamlid een stem krijgt, en creativiteit en samenwerking de basis vormen voor duurzame groei.

We maken het onzichtbare zichtbaar en het complexe concreet.

Onze Aanpak

Strategie en Identiteit

Veel organisaties voelen dat er iets ontbreekt in hun strategie of identiteit, maar weten niet altijd hoe het concreet aan te pakken. Bij The Missing Brick bouwen we samen aan trajecten en workshops die richting geven, inspireren en verbinden – zowel op organisatieniveau als voor individuele groei. Geen ingewikkelde theorieën, wél heldere keuzes en gedragen verhalen.

Teamstructuur en Rollen

Merk je dat je team wat zoekend is naar structuur of duidelijkheid in rollen? Samen brengen we in kaart wat goed loopt en waar het beter kan. We bouwen aan heldere teamstructuren die samenwerking versterken, verantwoordelijkheden verduidelijken en zorgen voor meer rust én resultaat.

Procesoptimalisatie en Transformatie

Processen die stroef verlopen of niet bijdragen aan je doelen kosten tijd en energie. Wij helpen bij transformatieprocessen en optimaliseren de huidige structuur en workflows. Hierbij identificeren we opportuniteiten, quick wins en risico’s, altijd met een focus op de sterktes van je organisatie.

Employee en Customer Centricity

Organisaties die zich niet richten op zowel hun medewerkers als hun klanten lopen kansen mis. Wij brengen de noden en zorgen van je team in kaart en koppelen deze aan de beleving van je klanten. We zetten weerstand om in actiepunten waarmee je direct aan de slag kunt.